Собеседование Опции

[Арвен]

"чем вы готовы пожертвовать ради работы?"

Начальником!

[Mistress]

знакомо, когда искала работу, в каждой второй компании такое спрашивали

но больше всего добил вопрос "чем вы готовы пожертвовать ради работы?"

Ужас) Я на самом деле ничем бы не могла пожертвовать ради работы, даже не знаю как на это правильно ответить

Ожидание заученых ответов на заученные вопросы а-ля "кем вы видите себя в нашей компании через пять лет? а через год?" "укажите свои три недостатка? а три достоинства?" бред бредовый

да уж, эти стандартные вопросы просто убивают, типа способ узнать как себя оценивает человек? особенно бесит "кем вы себя видите в нашей компании через n-лет?", блин, время так меняется, я не знаю, что будет через год, может, я вообще захочу сменить род деятельности или в течение рабочего времени пойму, что уже не хочу видеть себя на этом месте, хочу уже на другом. Вопросы "ни о чём"... или, может, я не шарю?

Сообщение отредактировал Mistress - 23.9.2011, 13:39

[Ксю:)]

Вспомнила как я проходила конкурс на свою первую должность (госслужба). В этой организации проходила практику, потом начала работать по договору, поскольку еще диплома не было, а на госслужбу обязательное условие - высшее образование. Когда я получила диплом, оформляли меня как полагается - конкурсная комиссия из 10 человек, несколько претендентов, вопросы-ответы. Председатель комиссии, он же первый зам, задает вопрос: ну вот вы (или ты, уже не помню) работаете у нас некоторое время, вам нравится ваша работа? Я не задумываясь "Ну, если работаю, то значит нравится" и с выражением лица "ну что за дурацкие вопросы...". Потом начальник отдела рассказывал, что когда я вышла председатель сказал" а действительно - нефиг задавать глупые вопросы".

Полагаю, что ответы на нестандартные вопросы многое дают понять - как о характере так и об умственном потенциале.

[Арвен]

Вспомнила как я проходила конкурс на свою первую должность (госслужба).

Это была уже не первая моя должность, но первая после диплома и по конкурсу.
Я так рвалась работать, что на приеме у председателя спросила в лоб: можно ли мне уже приступить к работе, пока идет положенный по закону месяц со дня объявления конкурса. Он поднял брови и изрек: не только можно, но и нужно!
Так я месяц и въезжала в должность, по трудовому соглашению.
А когда пришло время формально проводить конкурс, то мне ваще никаких вопросов не задавали.
Собрали всю кумпанию, как положено, меня усадили... Все молчат. Потом зампред спрашивает: ну что, коллеги, будут какие у кого вопросы к Ю.В.? Нет вопросов? Ну и отлично. Идемте работать.
Юльвитальна, а вас поздравляем с официальным назначением.

[Оранжевая_Кошка]

Ужас) Я на самом деле ничем бы не могла пожертвовать ради работы, даже не знаю как на это правильно ответить

я тоже)) А как ответила на вопрос не помню - боролась с желанием подняться и уйти, т.к. уже поняла, что раз надо чем-то жертвовать, то работать я у них не буду.
Хотя потом устроившись в другую уже компанию, пришлось жертвовать личным временем, задерживаясь после окончания рабочего дня. Но то уже такое...

[Аришка]

пришлось жертвовать личным временем, задерживаясь после окончания рабочего дня.

А я этого не боюсь, если коллектив хороший и такие задержки приносят доход. Меня сейчас приглашают на собеседование в Инком в аренду недвижимости, я в принципе понимаю, что по долгу службы придется с клиентами встречаться в любое время, да и фирма престижная,тем более меня без опыта берут (у них проходят обучение в тренинговом центре). Вот думаю - какие вопросы будут задавать там...Про мое видение будущего или что-то поинтереснее

[Milan]

Как проводят собеседования? Какие вопросы задают? Что и как правильно отвечать? Или как заполнять анкету? Делимся опытом.

Вопервых не стоит бояться. Входить нада уверенно, отвичать на ВСЕ вопросы. Невкоем случае не говоите - я не знаю. Чувствовать себя свободно, но не забывать о рамках.

Есть много историй о правильном повидении на собиседовании. Я побывала на более чем 20 собиседованиях и знаю в них толк. Дело в том что я очень давно работаю на престижной и хорошооплачиваемой работе уже давольно давно. Хочу сменить работу, но так чтобы не шило на мыло а на достойную и интересную должность. Поэтому так много собиседований

Так вот... Собиседования проводят не только HR-ы. Это может быть непосредственно руководитель,
или руководитель отдела где требуеться специалист.

Есть собиседования на которых интервьюер как бы хочет самоутвердиться за ваш счет. Рассматривает резюме, цокает языком... "да я в ваши годы" и т.д.
Бывает руководитель просто жаждит поделиться о достижении компании

Но самое главное
Уже через 1-2 минуты после начала собиседования интервьюер уже знает подходите вы или нет.
По таму как проходит собиседование уже можно понять - выбирут вас или нет. Поэтому если вам кажеться что к вам отнеслись холодно - это так и есть!

[Леди*Абсурд]

Дело в том что я очень давно работаю на престижной и хорошооплачиваемой работе уже давольно давно.

Вы издеваетесь?

[Zlatik]

сть много историй о правильном повидении на собиседовании. Я побывала на более чем 20 собиседованиях и знаю в них толк.

и при этом вы пишете собИседование?

- выбирут вас или нет

конечно, не выбИрут, а если и выбИрут, то кричать - вильна касса!..

Вы издеваетесь

не..девчонка шутит, видимо

По таму как проходит собиседование уже можно понять - выбирут вас или нет

Сообщение отредактировал Zlatik - 20.10.2011, 0:15

[Яшка]

Вопервых не стоит бояться. Входить нада уверенно, отвичать на ВСЕ вопросы. Невкоем случае не говоите - я не знаю. Чувствовать себя свободно, но не забывать о рамках.

Есть много историй о правильном повидении на собиседовании. Я побывала на более чем 20 собиседованиях и знаю в них толк. Дело в том что я очень давно работаю на престижной и хорошооплачиваемой работе уже давольно давно. Хочу сменить работу, но так чтобы не шило на мыло а на достойную и интересную должность. Поэтому так много собиседований

Но самое главное
Уже через 1-2 минуты после начала собиседования интервьюер уже знает подходите вы или нет.
По таму как проходит собиседование уже можно понять - выбирут вас или нет. Поэтому если вам кажеться что к вам отнеслись холодно - это так и есть!

ААААААААААААа

Я плакалЪ... 20 раз отнеслись холодно уже на 1-2 минуте... это талантище!

[Zlatik]

ну че..может автор первые 19 собИседований в письменной форме проходил))))))))))).. вот и пА таму)

[Ester]

ну че..может автор первые 19 собИседований в письменной форме проходил))))))))))).. вот и пА таму)

Ну любит человек собИседовать. Может на хорошооплачиваемой престижной работе не с кем побИседовать

[Mistress]

Milan, жги ещё!!!

У меня начинается период собеседований, так что думаю буду заходить в эту тему делиться впечатлениями. Сегодня была на собеседовании в ИТ-компании, заполняла анкету, и первый раз встретила просьбу продолжить предложение первым что придёт на ум. Так вот дохожу я до такого начала "Наступит тот день, когда..." ой, блин, мне так смешно стало ибо первое, что пришло на ум это продолжить "мы все умрём"))) это, пожалуй, один такой вопрос, на который я потратила больше всего времени, прям думала чё б такое выдавить на этот ответ.

Как бы вы продолжили это предложение?

[Ксю:)]

Milan, жги ещё!!!

У меня начинается период собеседований, так что думаю буду заходить в эту тему делиться впечатлениями. Сегодня была на собеседовании в ИТ-компании, заполняла анкету, и первый раз встретила просьбу продолжить предложение первым что придёт на ум. Так вот дохожу я до такого начала "Наступит тот день, когда..." ой, блин, мне так смешно стало ибо первое, что пришло на ум это продолжить "мы все умрём"))) это, пожалуй, один такой вопрос, на который я потратила больше всего времени, прям думала чё б такое выдавить на этот ответ.

Как бы вы продолжили это предложение?

Как по мне, вариант "все мы умрем" - не самый худший. Я бы ответила тоже что-то из области философии или в шутку. Это зависело бы от моего настроения и первого впечатления от интерьера и интервьюера

Сообщение отредактировал Ксю:) - 21.10.2011, 20:26

[Хурма]

А я сама не так давно проводила собеседования.
Что поняла из всего: чтобы пройти собеседование, надо просто отвечать вакансии! А то у меня, например, было написано: грамотный русский и украинский, примеры работ. Народ приходил с примерами статей, и: или в статьях уже были жуткие ошибки (у одного парня вообще предел мечты - в первом же предложении аж три очипятки, и дальше в таком же духе), или когда я просила найти ошибки в моей короткой заготовленной заранее заметке с очипятками, люди их в упор не видели.

[Mistress]

ну, как оказалось на самом деле, соответствовать только профессиональным требованиям мало

[Корица]

Можно вообще или частично не соответствовать требованиям, но получить эту работу.
Если ты ее хочешь.
Очень очень хочешь.

А можно соответствовать от и до и на 120%, но хрен тебя возьмут.
=))

[Ксю:)]

У меня не большой опыт собеседований - всего два за мою трудовую жизнь Но мне кажется, что определяющим в принятии решении, как работодателем, так и соискателем, является именно ощущение в первые пару секунд, на уровне так называемой "химии". Резюме, опыт, потенциал плюс-минус у многих совпадают, но отдают предпочтение тому, а не другому. ИМХО.

[Ale]

в первые пару секунд, на уровне так называемой "химии".

У меня какраз вот эта "химия" отсутствует))
Что делать?

[Ксю:)]

У меня какраз вот эта "химия" отсутствует))
Что делать?

В смысле, отсутствует? Она возникает у всех живых существ при взаимодействии

Что делать? Прислушиваться к себе и быть внимательнее к другим