Как попросить прибавку к зарплате, Даже не знаю как быть Опции

[Шарлотта]

Работаю уже больше двух лет на одном и том же месте. В начале, когда я только пришла на работу - обещали повысить зарплату, да и объемы работы увеличились, не сравнить сложность ту, которая была в самом начале и сейчас
Меня ценят, любят, мне это конечно нравится, но как-то хотелось бы, чтобы и на денежном эквиваленте это отображалось.
Я читала много информации об этом - все какими-то штампами написано. Интересует - был ли у кого-то опыт о заведении разговора с начальством о повышении зароботной платы?

[Likefire]

И просить о повышении для меня сродни хвалить себя - вот я работаю много, работаю хорошо, а жалованье маленькое, типа меня не цените.

А что плохого в том чтобы хвалить себя, тем более если остальные воспринимают это как должное? Ложная скромность еще никому не была помощником.

Помню когда-то мне предложили работу в компании, которая просто по своей специфике не могла мне предложить желаемую зп. Я озвучила свой уровень зп. И у директора филиала глаза на лоб полезли. И он с таким укором меня спросил: "а что в вас такого что хотите зарабатывать такую зп". Я ответила что во мне такого, начав этот ответ так: Во-первых, я этих этих денег стою...... )))))
Ему мой ответ так понравился, что он во что бы то ни стало захотел меня (в смысле видеть ) на том месте работы. ) Начал переговоры с киевским начальством. Правда киевское начальство очень долго раздуплялось. И месяца через два а может быть и три, когда я уже активно занималась другим делом мне позвонили и сказали: "мы согласны)))))" То есть человек не видел результатов моей работы. А просто поверил моим словам. Так что не так уж и плохо себя хвалить. И желательно хвалить убедительно обосновывая свои похвалы.

Лайки, дело в том, что предприятие не закроют пока его не проверят. Так что проверка будет обязательной.
У нас так одно предприятие и не закрыто уже лет 8, потому что его не пришли и не проверили, мы напоминали –напоминали, а они вот … не хотят проверять.

Я понимаю, что пока не проверят - не закроют. Но висяк ведь тоже легче закрыть. Оставить его повисеть. а потом тихонько уже и закрыть. Так вот думаю или оставить висеть или же пока хорошие налоги - заказать проверку. Себе в планы заодно включат.

[флинтуша]

Я понимаю, что пока не проверят - не закроют. Но висяк ведь тоже легче закрыть. Оставить его повисеть. а потом тихонько уже и закрыть. Так вот думаю или оставить висеть или же пока хорошие налоги - заказать проверку. Себе в планы заодно включат.

Так, а смысл? Если у тебя к уплате вылазит - понятно, что заплатишь за тот период, в котором "вылезло". А при проверке еще захотят доначислить - *раз заплатили - значит есть с чего и давайте еще* - тут у них логика единая((( Я бы заплатила вылезшее, и оставила без деятельности(иже без дохода) повисеть, если есть возможность. Потом парочка-тройка убыточных деклараций( по почте отправить, если брать не будут) и при первой вашей просьбе проверят вас и закроют аж бегом,чтоб "картину не портили".

Эх, а у меня одно подразделение закрывается/ деятельность прекращает и налога вылезает тыщ 120-130. Как считаете, заказывать проверку? По идее должны хорошо проверить с такой суммой, или...?

Или ты имеешь ввиду сейчас не декларировать, а чтобы при проверке нашли и доначислили?