да там не сложная работа, просто документация и если б по человечески передали дела проблем бы не было
а теперь хз чего ожидать....по человечески думаю уж точно не будет

не впервые понятное дело сталкиваюсь со скотством...и друзья предавали...
просто не понимаю зачем люди себя так ведут...не такая я и в голове у меня такое не укладывается
мама сказала что я наивна как дитя, но почему ж хорошее отношение к людям стало недостатком?

Мама всегда права)
Классно - мама заступится)))
Папа мож поблажливее станет...

Нет, хорошее отношение к людям это не недостаток, а как раз наоборот. Просто сейчас люди озлобленые какие-то что-ли и никто нехочет и неможет лишний раз доброе слово сказать, уж не говорю о добрых поступках.

А если работа несложная, думаю ты со всем и сама справишься. Пусть просто покажет где какие папки с документами и все. В документах главное внимательность. Так что плюнь ты на эту козу и настройся на лучшее!!!

Сообщение отредактировал Марина - 1.9.2009, 12:52

прорвемся...

100% Удачи тебе!!!

Во - первых, ложка дегтя в этой сочувствующей теме, чем же ты занималась пол года? Возникает мысль что просто ходила на рботу пила там кофе и получала полноценную зарплату.
Во-вторых, теперь перейду по сути. Нормально она поступила, в рабочем коллективе такое часто встречаеться. Кинули на амбразуру и разбирайся как хочеш, это вполне нормально для взрослой жизни.
В- третьих, отца тоже можна понять. ЧТо же он должен был делать? показать перед всем коллетивом свою слабость и поблажливость, Вам бы это пошло не на пользу, поверьте. Тем более как к дочке у него, скорее всего, к вам требования повыше чем к остальным сотрудникам.
Впринципе полгода это довольно большой срок ччтобы вникнуть во все рабочие вопросы.
Опять же ничего страшного не произошло. Не нервничайте., все будет хорошо. Ведение документации не такое уж и сложное дело.
1- можно посмотреть документы оформленные ранее и сделать все четко по образцу.
2- существует интернет для пополнения знаний и поиска нормативно-правовой базы.
Главно не спешите и не нервничайте. Выполняйте свою работу уверенно и спокойно.

Я тоже буду злая. Наверняка та сотрудница могла бы тут рассказать слезливую историю о том, как ее заставили нянчиться с дочкой шефа, платят мало - ля ля ля, а теперь еще и в отпуск спокойно уйти не дают. И сто человек бы ее поддержали.
Это я к тому, что трудно оценивать ситуацию зная инфу только с одной стороны, у каждого своя правда.

А вот и ваше отношение к людям, Любере:

Ну если бы на меня папа наорал при всех из-за одной из сотрудниц, то я бы тоже особо выражений не подбирала....

Выражений по отношению к кому?

К сотруднице

1.эти пол года я не раз просила мне показать документацию, мне что же нужно было лезть в наглую в ее комп и папки??? все что мне давали я делала, причем у меня есть отдельное дело которым я занимаюсь лично, но я им не перегружена
2.поступила она по скотски. если для вас это нормально, то мне такие нормы не понятны. и это работа, а не детский сад и если человек уходит в отпуск, то Обязан оставить замену если вы не вкурсе. мою подругу в банке 2 месяца не пускали в отпуск, пока она не обучила замену
3.показать слабость??? в чем??? с каких это пор заступаться за правду стало слабостью??
4.я на ее место не сажусь!! и МНЕ не особо ее работа нужна, я лишь замена для отпуска! что ж фирме остановиться если кто то в отпуск собрался?
5.ведение документации бывает разное. и тут это не только документооборот, а и некая работа с проектами. почему я теперь должна ломать голову и разбираться в ее бумажках? это НЕ нормально. ведь все можно было показать по человечески, а не врать мне что она не идет в отпуск



и что такого в моем мнении?
отец (шеф) это выдумал, а НЕ я!
я лишь стараюсь выполнять качественно, то что мне поручают! а эта коза мне палки в колеса ставит

если ее что то не устраивает на работе может уйти, но я не вижу в этом оправдания скотству

Сообщение отредактировал Lubere - 1.9.2009, 14:42

Ситуация такая, рассказываю, девушка приходит устраиваться на работу, шеф - ее папа. Сотрудники замерли в ожидании - как же эта дочь шефа будет себя вести? Ну конечно, дочери шефа не пристало опускаться на один уровень с другими сотрудниками, поэтому ту девушку не попросли помочь, а "ей было сказано". - ключевая фраза. Отсюда и пляшите.

на работе никто не сюсюкается, просто отдают приказы и отдавала данный приказ не я, а шеф


я уж не знаю где ты работала, но стандартно тебе приводят замену и говорят "учи" и наплевать какая она и т.п. пока не научишь никуда не уйдешь

Сообщение отредактировал Lubere - 1.9.2009, 14:45

Не знаю уместно ли тут мое излияние. но и я расскажу иссторию давних лет.
Это была моя первая работа.
Работали вдвоем еще с одной девочкой. У нее свой участок работы, у меня свой.
Только сотрудница стала часто болеть, а когда нет начальства пораньше уходить домой.
В ее отсутствие новую работу естественно давали мне. А я невнимательная была (и осталась) и делела много ошибок. Ну и выгребала при всех тоже я. А сотрудница только слушала как меня хают и дальше уходила на очередной больничный.
Так продолжалось пока я в присутствии всего руководства и сотрудницы не сказала, что хотела бы поменять рассклад вещей: тоесть болеть буду я, работа пусть достается другой сотруднице, и пусть ее ругают за ошибки. а я буду подгребать к 12 часам дня и сидеть в шоколаде.
После этого ситуация круто переменилась)


Я именно об этих словах говорю.
Если бы меня в присутствии всех "попустил" папа из-за сотрудницы, то придя домой. сядя за комп я бы не подбирала слов описывая ситуацию.
Было сказано=попросили.

Я в курсе как бывает на работе. Надо быть проще, и люди к тебе потянутся. Если бы я полгода учила человека входить в курс дела, а от него так и не было бы никакого толку - я б тоже не особо церемонилась. Если вы хотели работать - изучили бы все сами, без посторонней помощи.


За месяц вполне реально вникнуть в курс дела (при желании конечно). А когда кто-то шел в отпуск у нас - тупо его работу перекидывали на других, без всякой учебы. И никто не умер.

ппц! еще раз спрашиваю: мне что в наглую надо было лезть в ее папки и комп???????
меня НИКТО НИЧЕМУ даже не пытался учить!

Ну уж и не знаю....
Если Любере не касался участок другой сотрудницы, то как она могла въехать в суть чужой работы сама?
Я работаю на последнем месте 8 месяцев и до сих пор достаю вопросами (по своему участку) сотрудников, отвлекая их от дел. Хорошо еще что с сотрудниками подфарило.

Лезть в чужие папки и тп - это не вариант. А в нужный момент показать что вы не можете что-то доделать из-за того что она вам не предоставила необходимую информацию - это вполне приемлемо. Тем самым вы показываете что занимаетесь работой, а не гуляете и что готовы все выполнить в срок, но вот она не выполнет или не тянет свой участок работы. Вы сколько лет работаете? и Кроме фирмы отца еще где-то работали? Вот именно что работа, а не детский сад где есть добрый восп татель который всему научит.
Тут правда не при чем. Тут дело в том что вы - дочь директора, поэтому отношение к вам всегда будет особым и все ваши промахи будут разглядываться под лупой и раздуваться раз в 10, а вот все + будут списываться на то что вы - по блату. Это просто надо принять как факт ине заморачиваться по этому поводу.
незаменимых людей нет, поверьте.
Это нормально, работа есть работа. Потому что на данный маомент это ваш объем работы и вы должны выполнить его и тем более не ударить лицом в грязь, а показать что и сами во всем разберетесь, а потом еще и можно ей при случае сказать что работа у нее не такая уж и сложная (для нее будет очень "приятно")

Отступлю немного от темы. У нас вот в коллективе есть одна красавица (42 года) уже год работает и все обижаеться что ее никтоне учит и не помогает ей. У нас так не принято, первый месяц еще могут списать не неопытность на то что надо освоиться с работой и тп , а потом уже разбирайся сам. С какой стати кто-то должен тратить свое время на ее обучение и разжовывание по полочкам элементарных вещей, когда есть своя работа которую тоже недо выполнять. Нас же никто не учил. Каждый приходит и набивает свои шишки сам.

Сообщение отредактировал Leona - 1.9.2009, 14:54

какой месяц??? я вчера вечером узнала о том, что она идет в отпуск! осталось 3 дня!!
работу перекидывают если несколько человек делают однотипное!
я занимаюсь тем что рисую проекты, она документами!
мы никак не связаны!

Так вот именно - ты хочешь вникнуть, и делаешь это.)))